近年来，乾县纪委监委立足打造忠诚、干净、担当的纪检队伍，把抓学习、抓主业、抓监管贯穿于全县纪检监察干部队伍建设的全过程，不断提升纪检干部综合素质，着力建设一支思想过硬、业务过硬、作风过硬的纪检监察干部队伍。 

一是强化政治建设。始终把加强思想政治建设放在首位，利用机关大会、班子成员讲党课、警示教育、廉政教育、党规党章知识测试、“守规矩、严纪律、转作风、促落实”主题教育等活动，采取集体学习和自主学习的方式，深入学习领会党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想和中省市重要会议精神，教育引导全县纪检监察干部牢固树立“四个意识”，始终保持政治定力，坚决贯彻落实中央和省市县委决策部署，细化工作措施，明确工作任务，以坚如磐石的决心和毅力，自觉做到在全面从严治党大局中谋划推进纪检监察工作，深入推进党风廉政建设和反腐败斗争深入开展。

二是强化能力建设。面向所有纪检监察干部分层分类开展开展基础素质培训和更新知识培训，坚持“送出去”和“请进来”相结合，通过“以学代训”、“以干代训”专题培训、专题研讨、邀请专家学者为全县纪检监察干部进行集中授课，培训纪检监察干部300人次，选派纪检监察干部参加中省市纪委业务培训12人次，到省市纪委跟班学习、跟案练兵6人次。以纪检检察业务知识，法律法规等为重点，涵盖问题线索处置、监督执纪、信访办理、案件审理等多个方面。坚持周三晚学习常态化，由委机关各常委、室（部、组）主任或业务能手对纪检监察干部业务知识进行辅导，通过讨论交流学习不足自身短板，不断强化纪检监察干部业务知识能力，真正掌握监督执纪的本领，成为监督执纪方面的行家里手。

三是强化作风建设。为进一步提高工作效率，确保上级和县纪委监委的重要决策和工作部署及时、全面、准确贯彻落实。乾县纪委监委从制度建设入手，制定修订了《县纪委常委会议事规则》等7项制度，激励纪检监察干部敢于负责，勇于担当、善于作为，工作责任进一步落实，规范了纪检监察干部的日常行为，有效提升了纪检监察干部整体的精气神。工作责任进一步落实，进一步加强了内部管理，强化了纪律作风。